12月5日下午，食品学院成功举办“食代启航”优秀企业家就业大学堂，并举行校外就业指导教师聘任仪式。学院特邀江苏益客食品集团股份有限公司人力资源总监王勋担任主讲嘉宾，为同学们带来了一堂内容丰富、贴近实际的职业生涯规划课。学院党委书记宋广林、党委副书记颉登科、全体就业辅导员及200余名学生代表共同参与本次活动。

宋广林向王勋总监颁发校外就业指导教师聘书，对王勋总监的加入表示热烈欢迎。他指出，聘任行业精英担任校外就业导师，是学院深化产教融合、推动就业工作前置的重要举措，旨在为学生搭建更贴近产业、更务实有效的职业发展平台。一纸聘书，连接的不仅是导师与学院，更是校园理论与行业实践，为学生走向职场铺就了一条“认知—实践—成长”的快速路。

“面试不是被动答题，而是主动展示你能为组织创造的价值。”王勋以“职业规划与目标设定”为切入点，从企业人力资源负责人的视角出发，直指学生求职过程中的常见困惑与能力短板。围绕“企业需要什么样的人”，他系统阐述了三大核心维度：清晰的职业规划与持续的目标管理能力、与企业价值观及文化相匹配的软素质，以及应对实际问题的结构化思维与表达能力。针对食品行业，王勋结合农牧食品产业的人才需求趋势与成长路径指出，随着产业升级，企业对兼具专业深度、跨界思维和落地能力的人才需求日益迫切，鼓励学生不仅要夯实专业基础，更要主动关注行业动态，培养解决复杂系统问题的综合能力。

本次活动是学院优化就业指导服务体系、强化校企协同育人的关键一环。学院将与益客集团继续在实习基地建设、课题共研、课程嵌入等方面开展深度合作，通过竞赛、实习等“硬平台”锤炼学生本领，以持续的人文关怀活动构建深厚“软联结”，共同营造“人才共育、过程共管、成果共享”的可持续就业生态，实现人才培养与产业发展的同频共振。